Au cœur d’un écosystème entrepreneurial en pleine ébullition, certaines startups se démarquent par leur vision innovante et leur engagement. C’est le cas de NICOMAK, qui s’est donné pour mission d’accompagner les organisations vers plus d’éthique, de responsabilité sociétale et de qualité de vie au travail. Rencontre avec cette jeune pousse française qui cultive le changement depuis 15 ans déjà.
NICOMAK, pionnière de l’entreprise responsable
Fondée en 2009 par Myriam Boniface et Geoffroy Murat, NICOMAK s’est très tôt positionnée sur des sujets encore émergents à l’époque : RSE, management éthique, écologie en entreprise… Avec une conviction chevillée au corps, celle de « pouvoir rendre simple ce qui paraît compliqué » et d’inspirer les organisations à travailler autrement. Un pari audacieux qui s’est avéré payant !
Aujourd’hui, l’équipe d’une trentaine de collaborateurs intervient auprès d’une clientèle variée (PME, grands groupes, organismes publics…) partout en France. Leur approche ? Co-construire des solutions concrètes et personnalisées avec leurs clients, via des séminaires, du conseil, de la formation et des outils digitaux sur-mesure.
Nous avons accompagné des centaines d’organismes sur des sujets dont elles se faisaient une montagne. En partant du terrain, toutes ont activé des solutions concrètes avec nous.
Myriam Boniface, co-fondatrice de NICOMAK
Des séminaires et formations éco-conçus
Véritable ADN de la startup, les séminaires et formations NICOMAK se distinguent par leur caractère innovant et engageant. Exit les présentations PowerPoint ennuyeuses, place à des formats atypiques et participatifs comme les serious games, jeux de rôle, ateliers de co-création… Le tout dans une démarche d’éco-conception globale.
Cette approche semble faire mouche auprès des clients, qui plébiscitent les prestations NICOMAK avec un taux de satisfaction de 97%. La recette du succès ? Des contenus pragmatiques, un accompagnement personnalisé et une équipe d’experts passionnés !
L’humain et le digital, duo gagnant
Loin de s’opposer, proximité humaine et solutions digitales se marient à merveille chez NICOMAK. La startup développe ainsi ses propres outils en interne, pour pouvoir les adapter précisément aux besoins de chaque client.
Dernières réalisations en date : une plateforme de sensibilisation à la QVT, un escape game en ligne sur l’égalité professionnelle ou encore un chatbot pour faciliter le dialogue social en entreprise. Des innovations éthiques et responsables, dans la droite lignée des valeurs de la société.
Et demain ? Élargir le champ des possibles
Alors que la quête de sens et d’engagement s’affirme comme une tendance de fond, l’avenir s’annonce prometteur pour NICOMAK. La jeune pousse ambitionne ainsi de se développer, en recrutant de nouveaux talents et en ouvrant peut-être un nouveau bureau physique pour compléter son maillage.
Mais sa raison d’être reste inchangée : « cultiver la capacité d’agir pour s’engager vers des futurs souhaitables ». Un crédo inspirant, qui devrait permettre à NICOMAK de poursuivre sa (r)évolution éthique au service des entreprises, et de la société dans son ensemble. Une startup à suivre de près, assurément !
